汉源公司员工岗位公开竞聘的通知

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发布时间：2017-01-04 10:41
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【概要描述】关于汉源公司员工岗位公开竞聘的通知装备公司全体员工：在装备公司的正确领导下，汉源公司在2016年取得了营业收入2.45亿元、利润585万元的良好业绩，汉源公司现具有输变电工程专业承包三级、电力工程施工总承包三级、建筑工程施工总承包三级、市政公用工程总承包三级、城市及道路照明工程专业承包三级、建筑机电安装工程专业承包三级、环保工程专业承包三级、承装承修承试等资质，在湖北省电力工程行业内具

汉源公司员工岗位公开竞聘的通知

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关于汉源公司员工岗位公开竞聘的通知

装备公司全体员工：

在装备公司的正确领导下，汉源公司在2016年取得了营业收入2.45亿元、利润585万元的良好业绩，汉源公司现具有输变电工程专业承包三级、电力工程施工总承包三级、建筑工程施工总承包三级、市政公用工程总承包三级、城市及道路照明工程专业承包三级、建筑机电安装工程专业承包三级、环保工程专业承包三级、承装承修承试等资质，在湖北省电力工程行业内具有一定的品牌影响力，获得了同行业较高评价。

2017年，汉源公司将迎来大发展的机遇期，本年度公司的经营目标是营业收入2.8亿元、利润1400万元，公司涉及的业务范围包括输变电工程、电力工程、建筑工程、市政公用工程、城市及道路照明工程、建筑机电安装工程、环保工程、承装（修、试）电力设施等类别工程建设及运行维护，高低压成套设备的销售、安装及维修等。因业务扩展及内部管理的需要，公司拟采取“公开、公平、竞争、择优”的原则，对公司员工岗位（干部岗位除外）进行一次全员、公开竞聘上岗。

一、报名条件

1.汉源公司现有员工及有意竞聘汉源公司员工岗位的装备公司员工；

2.拥护党和国家的方针政策，遵守国家法律法规，遵守公司各项规章制度，具有较强的事业心和责任感；

3.认同公司发展理念，致力于电力工程市场开发和工程建设，具有强烈的团队协作意识和奉献精神。

二、程序

通过个人报名、资格审查、笔试测评、面试评估等程序决定录用人员名单，公示无异议后报装备公司人力资源部备案，由装备公司人力资源部统一办理调令等人事手续。

1.个人报名

2.资格审查

根据岗位招聘条件对报名人员人岗匹配性进行审查。经审查符合条件者，通知参加笔试测评；经审查不符合条件者，不再另行通知本人。

3.笔试测评

对竞聘人员进行专业能力和综合素质测试。

4.面试评估

对竞聘人员进行沟通及组织协调能力面试评估。

5.确定录用名单

总成绩=笔试测评×50%+面试评估×50%（其中2016年度个人总结占10%），根据竞聘人员总成绩排序，确定录用名单。经公示无异议后，办理相关工作调动手续。

三、时间安排

报名时间：2017年1月4日至1月6日中午12点

联系人：马花萍18871881718

监督：杨文慧15927000691

笔试测评：2017年1月7日上午9:00—11:00，在装备公司俱乐部进行笔试。

四、要求

1.必须由本人报名，并填写岗位竞聘申报表（表格可自行在湖北装备公司、汉源公司网站主页下载电子版，也可到汉源公司管理部领取），申报表务必于1月6日中午12点前汇交到汉源公司管理部。

2.提交竞聘申报表的同时需要提交本人2016年度工作总结。

五、未尽事宜，另行通知。

附件：1、汉源公司2017年岗位招聘表

2、汉源公司2017年岗位竞聘申报表

2017年1月4日

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